# 内定辞退を減らす秘訣！「候補者の志望度を高める面接官トレーニング体験会」無料Webセミナー開催

- 引用するときのURL: https://zokuho.com/2026/09/02/lr30879-b11/
- 公開: 2026-09-02T22:34:34+09:00
- 分野: ビジネス

> このセミナーは、経営者、戦略人事部門、採用人事部門のご担当者・責任者、および採用業務に携わる方を対象としています。 今回の発表 採用面接において、以下のような課題を感じている方も多いのではないでしょうか。 本セミナーでは…

このセミナーは、経営者、戦略人事部門、採用人事部門のご担当者・責任者、および採用業務に携わる方を対象としています。

今回の発表

採用面接において、以下のような課題を感じている方も多いのではないでしょうか。

本セミナーでは、これらの悩みを解消し、面接の質を向上させる具体的な方法を学ぶことができます。

セミナーでは、実際に提供されている面接官トレーニング研修のエッセンスが凝縮されています。

また、適性検査（候補者の性格や能力、潜在的な資質などを客観的に測る検査）を利用している企業には、その検査結果を面接で有効活用するポイントも紹介されます。

そこまでの説明

面接ノウハウの「属人化」（特定の個人に業務やノウハウが集中し、他の人が対応できない状態）に悩む担当者にとって、実践的な学びの機会となるでしょう。

対象 : 経営者、戦略人事部門・採用人事部門のご担当者/責任者、採用業務に携わる方。

当初は休職者の所得を補償する保険「GLTD（団体長期障害所得補償保険）」の専業代理店として活動を開始。

2002年からは予防のためのEAP（従業員支援プログラム：従業員のメンタルヘルスや健康問題などをサポートするプログラム）サービスの提供を始め、事業領域を拡大してきました。

現在では、「メンタリティマネジメント事業」「就業障がい者支援事業」「リスクファイナンシング事業」を展開しています。

従業員の「ウェルビーイング」（身体的、精神的、社会的に良好な状態）や「ハピネス」の向上を掲げ、今後は福利厚生アウトソーシングや労務管理支援、組織活性のためのツールなどへ事業を拡大していく方針です。

発表元：株式会社ディリゴ／配信元：Letter Release（2026年9月15日掲載）。数値・日時・条件は元の発表を編集部が組み替えたものです。

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