# 「人を支える人に光を。」経験と専門性を社会につなぐ新たな挑戦 - 引用するときのURL: https://zokuho.com/2026/11/02/%e3%80%8c%e4%ba%ba%e3%82%92%e6%94%af%e3%81%88%e3%82%8b%e4%ba%ba%e3%81%ab%e5%85%89%e3%82%92%e3%80%82%e3%80%8d%e7%b5%8c%e9%a8%93%e3%81%a8%e5%b0%82%e9%96%80%e6%80%a7%e3%82%92%e7%a4%be%e4%bc%9a%e3%81%ab/ - 公開: 2026-11-02T06:44:14+09:00 - 分野: ビジネス キャリアコンサルタントの金子加代子（Colorful-Life代表）は、人を支える専門家と、その力を必要とする企業・大学・行政・個人をつなぐ「循環型プラットフォーム」の立ち上げに向け、2026年11月1日より、クラウドファンディングサイト「CAMPFIRE」にて支援募集を開始します。目標金額は50万円、募集期間は11月30日までを予定しています。キャリア相談4,000件以上の実績と全国約60名の対人支援者ネットワークを基盤に、専門家の経験や知見を必要とする場所へ届ける仕組みづくりに挑戦します。 ▼ プロジェクトの詳細・支援はこちら https://camp-fire.jp/projects/980627/view?utm_campaign=cp_po_share_c_msg_mypage_projects_show https://www.youtube.com/watch?v=J-Vr84Sy3aw ■ なぜ今、「人を支える人」を社会につなぐのか キャリアコンサルタントをはじめ、人の成長や働き方を支える専門家の中には、豊富な経験や専門性を持ちながら、子育てや介護などのライフステージの変化、仕事との出会いの少なさなどから、その力を十分に活かせていない人がいます。 一方、企業や大学、行政などの組織にも、従業員一人ひとりとの対話、人材育成、キャリア形成支援など、専門家の知見を必要とする場面があります。 こうした双方の課題に向き合う中で、「経験や専門性を持つ人」と「その力を必要とする組織」をつなぐ仕組みが必要だと考え、本プロジェクトを立ち上げました。 対人支援者交流会にて ■ プラットフォームで実現したい3つのこと 本プロジェクトが目指すのは、対人支援者の経験や専門性を社会に届け、働く人と組織、そして支援者自身の可能性を広げる仕組みです。 1．対人支援者の活躍の場と価値を広げる 専門家と企業・組織をつなぎ、対人支援者が望む働き方で、専門性に見合う正当な報酬を得られる機会を創出し、社会的地位の向上を目指します。 2．外部キャリア対話で自律的なキャリア形成を支える 対人支援者の知識・経験・スキルを活かし、人事や上司に伝える前の、まだ言葉にならない従業員の想いを引き出し、主体的なキャリア形成を支援します。 3．従業員の声を組織づくりに活かす 個人が特定されない形で把握した声や傾向を、企業の人材育成や組織づくりに活かし、個人と組織双方の成長につなげます。 まずは企業での実装と効果検証から始め、支援のプロセスや品質基準を整備しながら、複数企業への展開、そして全国への広がりを目指します。 ■ 企業のキャリア支援にも、新たな選択肢を 企業における人材育成やキャリア形成支援では、研修を実施するだけでなく、従業員一人ひとりが自分のキャリアと向き合い、次の行動につなげられる仕組みが重要です。 本プロジェクトでは、利害関係のない専門家による外部キャリア対話や研修などを通じて、従業員のキャリア形成と企業の人材育成を支援することを目指します。 専門家にとっては、自身の経験や専門性を活かす機会に。企業にとっては、必要な支援を取り入れる新たな選択肢に。双方に価値が生まれる仕組みを構築していきます。 ■ 金子加代子の原点：「自分の人生の舵を、自分で取る」 金子自身も、キャリアに悩んだ経験を持つ一人です。 20代で結婚・出産を経験し、30代には「母親だから」と自分のやりたいことに蓋をしていた時期がありました。転職に失敗し、自分の選択に自信をなくしたこともあります。 そんなときに出会ったのが、キャリアコンサルタントでした。対話を通じて自分の本当の気持ちと向き合い、少しずつ自分自身の答えを見つけていった経験が、現在の活動につながっています。 キャリアコンサルタントとして活動する中で出会ったのは、豊富な経験や専門性を持ちながら、ライフステージの変化などによって活躍の機会を得られていない人たちでした。 その一人ひとりの経験を社会に届けたい。その想いが、今回のプラットフォーム構想の原点です。 「人を支える人に、光を。」 誰かを支える人自身も、自分らしく働き、力を発揮できる社会へ。この仕組みを多くの人とともにつくるため、クラウドファンディングに挑戦します。 ■ クラウドファンディング概要 プロジェクト名： 企業と働く人へつなぐ「循環型プラットフォーム」を社会に創出する。 実施期間： 2026年11月1日(日)〜11月30日(月) 目標金額： 50万円 実施場所： クラウドファンディングサイト「CAMPFIRE」 　　　　　 https://camp-fire.jp/projects/980627/view?utm_campaign=cp_po_share_c_msg_mypage_projects_show 資金の使途： プラットフォームのWeb制作、コンテンツ制作、広報・情報発信、運営費など ■ 金子加代子について Colorful-Life代表 キャリアコンサルタント/２級キャリアコンサルティング技能士/大学非常勤講師 これまでのキャリア相談は4,000件以上。大学でのキャリア教育、大手企業・自治体などでの研修・登壇、個人向けの自己理解・自己実現プログラムなど、個人と組織のキャリア支援に幅広く携わる。全国約60名の対人支援者ネットワークを基盤に、専門家の経験や知見を社会に届ける活動にも取り組んでいる。 公式サイト：https://colorful-life-career.com/profile.html instagram：https://www.instagram.com/kayoko_kaneko_/ 本記事は、Colorful-Lifeが2026年11月1日にPR TIMESで発表したプレスリリースを原文のまま掲載しています。 元のリリース：「人を支える人に光を。」経験と専門性を社会につなぐ新たな挑戦 引用・要約するときは、見出しと公開日時、上の記事URLを残してください。